Kunstig intelligens er i ferd med å endre revisjonsbransjen – ikke bare verktøyene vi bruker, men også hvordan revisjonsselskapene ledes, organiseres og utvikler kompetanse. Nå lyser Universitetet i Sørøst-Norge (USN) ut en stipendiatstilling i management som skal gå i dybden på nettopp dette.
Stillingen er knyttet til USN Handelshøyskolen, og forskningen skal belyse hvordan revisjonssektoren omstiller seg som følge av KI. Dette er spørsmål bransjen trenger forskningsbasert kunnskap om: Hva betyr teknologiskiftet for organisering av revisjonsteam, for lederrollen og for utviklingen av profesjonen?
Et stipendiat er en åremålsstilling der du gjennomfører en doktorgradsutdanning med lønn. For revisorer med praksiserfaring og interesse for faglig fordypning kan dette være en unik mulighet til å bidra til kunnskapsutviklingen i egen bransje – med et tema som blir stadig viktigere.
Revisorforeningen er opptatt av at det forskes på norsk revisjonsbransje, og oppfordrer aktuelle kandidater til å vurdere stillingen. Praksisnær forskning på KI og revisjon styrker både kvaliteten i revisjonen og profesjonens evne til å møte teknologiskiftet på en god måte.
Fullstendig utlysningstekst med kvalifikasjonskrav og informasjon om søknadsprosessen finner du på Jobbnorge.no.
Spørsmål om stillingen kan rettes til førsteamanuensis Ellen M. Kulset ved USN Handelshøyskolen, ellen.kulset@usn.no.